ARIANTO D. PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA STAFF PT KEPUH KENCANA ARUM MOJOKERTO. JIM [Internet]. 2017 Jul. 7 [cited 2026 Feb. 18];5(3). Available from: https://ejournal.unesa.ac.id/index.php/jim/article/view/20071