Rancang Bangun Sistem Informasi Manajemen Kinerja Karyawan Berbasis Web dan Mobile Pada PT Puspa Agro Menggunakan Metodologi Prototyping

Abstract

Penelitian ini bertujuan merancang dan membangun Sistem Informasi Manajemen Kinerja Karyawan (SIMKK) berbasis multiplatform di PT Puspa Agro yang berfokus pada pelaporan aktivitas harian secara real-time dan mekanisme verifikasi berjenjang. Proses pelaporan yang masih manual dan tersebar di berbagai platform menghambat kecepatan pengambilan keputusan berbasis data. Metode yang diterapkan adalah Prototyping Model dengan pengumpulan data melalui observasi dan wawancara. SIMKK dikembangkan dalam tiga platform terintegrasi aplikasi nobile Android untuk karyawan, aplikasi web untuk manajer, direktur, dan admin, serta backend Laravel melalui REST API dengan penerapan Role-Based Access Control (RBAC). Pengujian black box terhadap 26 skenario dari empat role pengguna menunjukkan seluruh fungsionalitas berjalan sesuai harapan. Validasi pengguna melalui UAT terhadap 10 responden menghasilkan persentase kelayakan 84,2%, menempatkan SIMKK pada kategori Sangat Layak.

Kata kunci: Sistem Informasi, Manajemen Kinerja, Multiplatform, RBAC, Prototyping Model